「令和スタートアップ」新メンバー募集！
「令和スタートアップ」では新メンバーを大募集!!
「アイドルになりたい！」そんなあなたからのご応募お待ちしています！
募集部門および応募資格
芸能事務所などと契約していない女性
※注意事項※
20歳未満(未成年)の方は保護者の同意が必要です
国籍は不問ですが、選考通過時に在留許可(ビザ)等の確認をさせて頂きます
応募時記載内容に虚偽があった場合は即時選考通過等を取り消しします
審査の流れ
①エントリー
ページ内の専用応募フォームより必要事項を記入の上ご応募ください。
写真の添付をお忘れなく！
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②書類選考
エントリー時に記入頂いた内容を基に審査いたします。
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③実技・面接選考
書類審査通過者のみに実技・面接日程をご案内いたします。
候補日よりお選びいただきオーディション会場(なんばスタジオ)までお越しください。
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④合否発表・オリエンテーション
これまでの審査内容を基に合否を発表し、所属等に関するオリエンテーションを行います。
エントリーフォーム
この度は、数あるオーディションの中より弊社オーディションにご興味をお持ちいただきありがとうございます！
当社オーディションの応募については、「LINE応募」と「メールフォーム応募」の2パターンを用意しています。
それぞれ下記の内容に従って、ご応募お願い致します。
LINEから応募
まずは、下記の「お友だち追加」ボタン または、QRコードより当社オーディション応募専用LINEを登録頂き
お名前・フリガナ・生年月日・住所を入力の上、写真２点（全身・バストアップ）を送信ください。
メールフォームから応募
会社概要
保護者様へ
当社では、主体性を持ち、豊かな情操を備え、心身ともに精練された人材の育成を旨とし、
この目標を達成するため、日常より多種多様な事項を通じて研鑽に励み、創造性を育み、他への慈愛の精神を尊ぶことを規範としています。
前述の事項の達成および各所属タレントの夢や目標を実現するために最大限のサポート環境を整備を行い、それらに一歩で近づけるようスタッフ一同奮励努力いたして参ります。
また、タレント活動に際しては責任ある社会の一員として行動を年齢・経験等に問わず指導研鑽を行って参ります。
プライバシーポリシー
弊社の個人情報の取り扱い
弊社における個人情報の取り扱いは、個人情報保護方針に基づいて行われます。
個人情報の定義
個人情報とは、利用者個人に関する情報であって、当該情報に含まれる氏名、生年月日その他の記述等により利用者個人を識別することができるものをいいます。また、その情報のみでは識別できない場合でも、他の情報と容易に照合することができ、それにより結果的に利用者個人を識別することができるものも個人情報に含まれます。
個人情報の利用目的
個人情報の利用目的は以下の通りです。弊社は必要な範囲内で個人情報を取得し、利用目的を超えて利用することはありません。
（1）弊社による利用者へのサービス提供。
（2）利用者の意思に基づく、関連企業等への個人情報開示。
（3）弊社からのお知らせ、ニュース、アンケート（一部広告を含む）の配信、記事作成等における取材対象者の募集及び連絡。
（4）アンケート、キャンペーン、モニター等への応募受付、及び当選者への連絡プレゼント発送等。
（5）お問い合わせ等に対する回答。
個人情報提供の任意性と提供しなかった場合に生じる結果について
本サービスにおける個人情報の提供は任意です。但し、本サイト上の各サービスの実施において、それぞれ必要となる項目を入力いただかない場合は、各々のサービスを受けられないことがあります。
個人情報の第三者への提供
利用者の個人情報について、利用者本人の同意を得ずに本サイト利用企業等の第三者に提供することは原則いたしません。提供先・提供情報内容を特定した上で、利用者の同意を得た場合に限り提供します。但し法令の範囲内で、利用者の個人情報を提供することがあります。
第三者の範囲
以下の場合に個人情報の提供を受ける者は、第三者に該当しないこととします。
（1）弊社が利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取り扱いの全部又は一部を委託する場合。なお、委託先における個人情報の取り扱いについては弊社が責任を負います。
（2）弊社の合併その他の事由による事業の承継に伴って個人情報が提供される場合。
免責
以下の場合は、第三者による個人情報の取得に関し、弊社は何らの責任を負いません。
（1）利用者自らが本サイトの機能又は別の手段を用いて特定の企業に個人情報を明らかにする場合。
（2）利用者本人またはその他の利用者が本サイトに入力した情報により、期せずして本人が特定できてしまった場合。
（3）本サイトからリンクされる外部サイトにおいて、利用者本人から個人情報が提供され、又それが利用された場合。
（4）利用者本人以外が利用者個人を識別できる情報（ＩＤ・パスワード等）を入手した場合。
エントリー先の企業における個人情報管理
利用者の同意に基づいて第三者である本サイト利用企業に提供された個人情報は、当該企業において当該企業の個人情報の取り扱いに関する定めに則って管理されます。但し、弊社と当該企業との間の契約で利用目的を採用活動のみと定めています。
外部委託について
弊社は個人情報の取り扱いの全部又は一部を外部に委託する場合があります。委託を行う場合には、充分な個人情報保護水準を確保していることを条件として 委託先を選定し、個人情報保護に関する契約を結んだ上で行います。又、当該委託先における管理については必要かつ適切な監督を行います。
統計データの利用
弊社は提供された個人情報をもとに、個人を特定できないように加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、弊社は何ら制約なく利用することができるものとします。なお、この場合の著作権は弊社に帰属するものとします。
本人確認について
弊社は、個人情報の開示・訂正・削除もしくは利用停止の求めに応じる場合等には、個人を識別できる情報（氏名、住所、電話番号、生年月日、会員ID（メールアドレ ス）、パスワード等）により、利用者本人であることを確認します。利用者本人以外が個人を識別できる情報を入手し使用した場合、弊社は責任を負わないものとします。
個人情報の管理について
弊社は個人情報への不当なアクセス又は個人情報の紛失、破壊、改竄、漏洩等の危険に対して、技術面及び組織面において必要かつ適切な安全対策を継続的に講じるよう努めます。また、弊社は個人情報の保護に関する法令、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。
「個人情報の取り扱いについて」の変更
弊社は本「個人情報の取り扱いについて」を継続的に見直し、その改善に努めます。その際、利用者に予告なく変更することがあります。